Совместная аналитика страховой компании СберСтрахование и платформы Работа.ру выявила тревожную тенденцию на рынке труда: значительная доля сотрудников продолжает работать во время болезни. Согласно данным опроса, проведенного в июне 2026 года, 30% экономически активных россиян за последний год ни разу не оформляли листок временной нетрудоспособности, несмотря на ухудшение самочувствия. Статистика показывает, что большинство работников (41%) берут больничный лишь единожды в год, четверть респондентов обращаются за медицинской справкой от двух до четырех раз, и только 3% делают это чаще.
Ключевым фактором отказа от официального лечения остается финансовая мотивация: 40% опрошенных не хотят терять часть заработка. Кроме того, 38% участников исследования считают свои заболевания недостаточно серьезными для прекращения работы и опасаются выпадать из профессионального ритма. Организационные сложности также влияют на решение: 22% респондентов не могут передать текущие задачи коллегам на время отсутствия. Еще 16% избегают обращения к врачам из-за сложностей с записью на прием или длительного ожидания консультации. При этом даже при оформлении больничного сроки восстановления обычно невелики: 36% работников возвращаются к обязанностям через 4–7 дней, 20% нуждаются в отдыхе от 8 до 14 суток, и лишь 8% выздоравливают за три дня или меньше.
В структуре причин временной нетрудоспособности безоговорочно лидируют острые респираторные вирусные инфекции (ОРВИ), на долю которых приходится 59% всех случаев. Второе место занимают различные травмы (18%), третье — неврологические расстройства (13%). Заболевания желудочно-кишечного тракта стали причиной оформления больничного у 10% респондентов, проблемы с сердечно-сосудистой системой — у 9%. Уход за заболевшими детьми или другими членами семьи потребовался лишь в 5% случаев. Эксперты отмечают, что игнорирование симптомов может приводить к осложнениям и более длительному лечению в будущем, поэтому своевременное обращение за медицинской помощью и оформление страхового покрытия остаются важными элементами финансовой и социальной защиты работников.
Репрезентативность результатов обеспечивается широким охватом аудитории: в исследовании приняли участие свыше 3 200 пользователей сервиса Работа.ру из всех регионов Российской Федерации. Выборка сформирована из представителей экономически активного населения старше 18 лет, что позволяет считать полученные данные актуальным срезом ситуации на российском рынке труда в середине 2026 года.
Источник: СберСтрахование
